De la hetero-normatividad al desarrollo incluyente June 25, Por Juliana Martínez 4 Comentarios El pasado 15 de junio la Corte Suprema de los Estados Unidos emitió un histórico fallo a favor de la igualdad: dictaminó que las personas no pueden ser despedidas de su lugar de trabajo por su orientación sexual o identidad de género. El término, acuñado por Michael Warnerresalta cómo la heterosexualidad deja de ser una orientación sexual individual y se vuelve un imperativo social y una normal legal. Lo mismo sucede con las personas trans. En el mundo laboral, esto implica que las empresas y organizaciones asumen que todos sus empleados, clientes y prestadores de servicio son heterosexuales y cisgénero. Sin embargo, sabemos muy poco de esta realidad. Invisibilidad Debido a la hetero-cis-normatividad la gran mayoría de instrumentos de recolección de información estadística, sobre todo a nivel nacional y regional, asumen que todos los participantes son heterosexuales y cisgénero. Conocer a fondo sus características y experiencias, y reconocer sus necesidades es fundamental, no solo para detener la discriminación en su contra, sino para alcanzar el desarrollo inclusivo y pleno de la región. Reader Interactions.
A continuación, te hablamos sobre qué significa ser un hombre translover, pues existe confusión al respecto. De manera sencilla, los hombres translovers son quienes sienten atracción sexual y sentimental hacia alguna mujer transgénero o transexual. En monopolio para Homosensual, hablamos con dos hombres heterosexuales que sienten atracción por mujeres trans. Estas son sus historias.
Faena que niños. Y niñas deben comenzar desde la primera niñez. Gestar la. Empatía, es largar, la aforo de gastar en el lugar del otro. Aquende es importante.